Helpende plus

uren in overleg
Kootwijkerbroek

Van hart tot hart, zo werken we bij Zorgorganisatie Norschoten.
En nee, dat is geen loze kreet, dat is hoe wij zorg verlenen, ondersteuning bieden, behandelingen geven en ons inzetten voor een mooie, fijne dag. Elke dag weer. Relatie met de ander staat bij ons namelijk centraal. Of dat nou een bewoner of een cliënt is. Familie of naasten. Of een collega.

Wat ga je doen?
Je ondersteunt de cliënten bij de dagelijkse verzorging en zorgt dat ze zich verzorgd en schoon voelen. Dat doe je met ADL-zorg. Je stimuleert cliënten in wat ze zelf kunnen en ondersteunt hen bij wat niet (meer) gaat.
Als helpende plus doe je zelfstandig handelingen waarvoor je bevoegd en bekwaam bent. Je geniet ervan om bij te dragen aan het creëren van een huiselijke en gastvrije sfeer. Je verzorgt maaltijden en dranken en helpt cliënten bij het eten en drinken.
Werk je liever bij een andere locatie van Norschoten, dan kijken we samen wat past. Nog lang niet uitgeleerd, dan kun je doorgroeien naar de functie van verzorgende IG.

Meer over onze locatie Kootwijkerbroek
Er zijn 4 woningen. We bieden warme zorg aan mensen met dementie en een lichamelijke beperking een warm thuis.

Dit bieden we je: goed salaris, goede scholing, fijn team en superleuke baan!

• Salaris minimaal € 2.573,47 en maximaal € 3.294,84 bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek (helpende plus, FWG 30 van de cao VVT), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Tien grote kersen op de taart. Lees hier om welke kersen het gaat.
• Volop gelegenheid om je verder te ontwikkelen. Een uitgebreid en wisselend leeraanbod om jouw eigen deskundigheid op peil te houden. 
• Methodiek Samen Roosteren. Overleg met je team en maak slimme keuzes. Samen zorgen voor een rooster dat voor iedereen werkt.

Klinkt dit als muziek in je oren? Dan neem jij dit mee:

• Kennis op het niveau van een mbo-2 opleiding helpende zorg & welzijn.
• ADL (stage) ervaring.
• Scholing die je gevolg hebt waar minimaal kennis van ziektebeelden, het verstrekken van medicatie en het verrichten van handelingen, zoals blaasspoelen, onderdeel van zijn.
• Praktische kennis voor het werken met de applicaties in de digitale werkomgeving zoals het ECD, en het gebruik van zorgtechnologie zoals domotica.
• Je stelt de cliënt echt centraal. Wat heeft hij/zij van jou nodig? Met jouw frisse blik en openheid sluit je aan bij het leven van de cliënt.
• Je voelt je thuis bij de christelijke identiteit van Norschoten.